Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Yedek Parça Müdürü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Yedek Parça Müdürü arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin yedek parça stoklarının etkin yönetiminden, tedarik zinciri süreçlerinin optimize edilmesinden ve müşteri taleplerinin karşılanmasından sorumludur. Yedek Parça Müdürü olarak, stok seviyelerini izlemek, tedarikçilerle ilişkileri yönetmek ve yedek parça taleplerini zamanında karşılamak için gerekli stratejileri geliştirmek sizin göreviniz olacaktır. Ayrıca, ekip yönetimi, bütçe planlaması ve raporlama gibi görevler de bu pozisyonun kapsamındadır. İş süreçlerinin iyileştirilmesi ve maliyetlerin azaltılması için sürekli analizler yaparak, şirketimizin operasyonel verimliliğine katkıda bulunmanız beklenmektedir. Bu rol, lojistik, üretim ve satış departmanları ile yakın işbirliği içinde çalışmayı gerektirir. Başarılı bir Yedek Parça Müdürü, güçlü organizasyon becerilerine, problem çözme yeteneğine ve liderlik vasıflarına sahip olmalıdır. Ayrıca, sektörel gelişmeleri takip ederek yenilikçi çözümler sunabilmelidir. Eğer dinamik bir ortamda çalışmak ve şirketimizin yedek parça yönetimini üst seviyeye taşımak istiyorsanız, başvurunuzu bekliyoruz.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Yedek parça stoklarının yönetimi ve takibi
- Tedarikçi ilişkilerinin kurulması ve sürdürülmesi
- Stok seviyelerinin optimize edilmesi ve maliyet kontrolü
- Ekip yönetimi ve personel eğitimlerinin planlanması
- Sipariş süreçlerinin koordine edilmesi ve zamanında teslimatın sağlanması
- Bütçe hazırlama ve maliyet analizlerinin yapılması
- Raporlama ve performans değerlendirmelerinin gerçekleştirilmesi
- Lojistik ve üretim departmanları ile koordinasyon sağlanması
- Müşteri taleplerinin karşılanması ve memnuniyetin artırılması
- Süreç iyileştirme ve verimlilik artırma çalışmalarına liderlik etmek
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Lisans mezunu (tercihen işletme, lojistik veya mühendislik alanlarında)
- Yedek parça yönetimi veya lojistik alanında en az 5 yıl deneyim
- Ekip yönetimi ve liderlik becerileri
- İyi derecede MS Office programları kullanımı
- Analitik düşünme ve problem çözme yeteneği
- İyi derecede İngilizce bilgisi
- Güçlü iletişim ve müzakere becerileri
- Stok yönetimi ve ERP sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak
- Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilmek
- Detaylara önem veren ve organize çalışma yeteneği
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Yedek parça yönetimi konusunda en büyük başarınız nedir?
- Stok seviyelerini optimize etmek için hangi yöntemleri kullanıyorsunuz?
- Tedarikçilerle yaşadığınız bir sorunu nasıl çözdünüz?
- Ekip yönetiminde karşılaştığınız zorluklar nelerdir?
- Bütçe planlaması yaparken nelere dikkat edersiniz?
- Müşteri taleplerini karşılamak için nasıl bir strateji izlersiniz?
- ERP sistemleri ile deneyiminiz var mı? Hangi programları kullandınız?
- Yoğun iş temposunda motivasyonunuzu nasıl koruyorsunuz?
- Süreç iyileştirme için önerdiğiniz yenilikçi çözümler nelerdir?
- İngilizce seviyenizi nasıl değerlendiriyorsunuz?
